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  • 捷盟動態

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    捷盟咨詢為陜西小保當礦業有限公司進行企業文化宣貫培訓

    3月16日,陜西小保當礦(kuang)業有限公(gong)司召(zhao)開企(qi)(qi)業文(wen)化宣貫會,特邀北京捷盟咨(zi)詢管理有限公(gong)司企(qi)(qi)業文(wen)化事業部(bu)技(ji)術總(zong)監馬總(zong)對(dui)小保當進行企(qi)(qi)業文(wen) ......

    捷盟觀點

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  • 文化隨談:價值觀成為員工自覺行為是一個管理過程(之三)——行為管理

    價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)轉化到行(xing)為(wei)(wei)(wei)動作上(shang)來(lai),是(shi)(shi)一個(ge)過程,是(shi)(shi)企業文化管理的(de)(de)(de)(de)極為(wei)(wei)(wei)重要(yao)的(de)(de)(de)(de)內容。人(ren)的(de)(de)(de)(de)行(xing)為(wei)(wei)(wei)是(shi)(shi)人(ren)的(de)(de)(de)(de)思(si)想和精神的(de)(de)(de)(de)延伸和貫(guan)徹,組(zu)織(zhi)和員工的(de)(de)(de)(de)行(xing)為(wei)(wei)(wei)首先要(yao)求(qiu)是(shi)(shi)在企業價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)指(zhi)導(dao)下(xia)的(de)(de)(de)(de)行(xing)為(wei)(wei)(wei)。價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)是(shi)(shi)核心綱領,而在具體的(de)(de)(de)(de)行(xing)為(wei)(wei)(wei)上(shang),就需要(yao)根據價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)的(de)(de)(de)(de)內涵(han)構建(jian)行(xing)為(wei)(wei)(wei)規范,價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)要(yao)求(qiu)什么,行(xing)為(wei)(wei)(wei)就要(yao)求(qiu)做到什么,讓價(jia)值(zhi)(zhi)觀(guan)(guan)從(cong)一種思(si)想、觀(guan)(guan)念轉變成員工的(de)(de)(de)(de)行(xing)為(wei)(wei)(wei)舉止(zhi)、工作習慣、思(si)維方式(shi)等。......

  • 文化隨談:價值觀成為員工自覺行為是一個管理過程(之二)——心力管理

    要(yao)(yao)管理好、維護好企業(ye)的(de)價值觀,需(xu)要(yao)(yao)投(tou)入心力而不(bu)是(shi)權力,需(xu)要(yao)(yao)長期堅(jian)持、日日為功。無(wu)論企業(ye)大小,只(zhi)要(yao)(yao)想成為優秀的(de)企業(ye)、長壽的(de)企業(ye),價值觀落地(di)必定是(shi)管理者不(bu)斷傾注“心力”的(de)過程。......

  • 文化隨談:價值觀成為員工自覺行為是一個管理過程(之一)——機制驅動

    要讓(rang)全體(ti)員工踐(jian)行企業期望的(de)(de)價值觀,就必須(xu)有相應的(de)(de)管理機制(zhi)來驅動。 ......

  • 從“毒教材”事件看國家文化安全

    前一段時(shi)間,毒教材有關話題(ti)連(lian)續沖上熱搜、占據熱榜,鬧得沸沸揚(yang)(yang)揚(yang)(yang)、引(yin)發全民關注(zhu)。腦海中(zhong)閃現(xian)的是這些年美西方對中(zhong)國圍追(zhui)堵截時(shi)的張牙舞爪 ......